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求職「連7問」…女主管看傻拒回 遭待業男1句話嗆爆
面試求職工作，對於工作內容有疑問提出請教面試官，相信不少人有過這樣的經驗，但是詢問的態度是非常重要的。最近有一名女主管在網路上分享，自己遇到一名奇葩求職者，對方還沒來面試，就先在網路上丟了一長串問題，更說「想問清楚，不然只是浪費時間面試。」如此態度讓女主管傻眼又生氣，但網友卻是意見兩極。這名女主管在臉書社團「爆怨公社」發文和分享照片，內容提到「現在人的應徵都這麼傲慢？！下殺CP值超高當作林組罵吃飽閒閒回答你問題就好？！每個人都要這樣線上諮詢福利，林祖罵工作都不用做了吃飽閒閒等著回答你們問題就好了是不是？！」女主管還大罵「林祖罵是欠你的逆？！態度糟糕至極！！！這種應徵態度待業中也是情有可原啦！林祖罵祝福你，沒有適合的工作，一輩子待業中吧！」為了證實自己所言不假，女主管還分享了3張照片，其中2張是徵求職務的工作內容需求。他們要應徵門市人員，工作內容、地點、職務內容、休假制度、薪資等，另外1張照片則是和求職者的對話內容。該名求職者劈哩啪啦問了7個問題，包括「有替員工加勞、健保嗎？還是投保公會？沒有服飾經驗可以嗎？固定周三公休？所以員工也是跟著休嗎？那麼月休幾天？除了周三員工剩幾天可排假？想問清楚，不然只是浪費時間面試！」看到求職者這樣說，女主管則回「沒關係！那就不浪費您寶貴的時間囉！」沒想到這名求職竟回「嗯嗯！所以是先把人騙進去再說！了解！」看到這名女主管的發文後，網友們熱烈討論，但是意見看法卻呈現兩極化；網友認為「他問的都蠻合理的啊？先回答的確能節省時間」、「他這樣問其實也沒有不對啦，工作不就是老闆挑員工，員工挑適合自己條件的。」另外也有人表示「我覺得問這些問題很正常吧，除了最後那句比較不禮貌。」事後女網友也補充，「很多人誤解我的文章內容，基本上求職公司都會要求寫清楚福利及休假制度才允許po職缺，而且這個人連看都沒看這樣問還說不要浪費彼此時間，到底是誰浪費誰的時間？！而且覺得面試多餘浪費時間？！如果不需要了解工作內容那要面試做什麼？！」最後更問「已附上職缺內容到底是誰浪費彼此時間。」
控糖未達標 她冠心症＋腎病變
記者戴淑芳／台北報導
最新登錄計畫報告顯示，全台逾 6成糖友控糖未達標。醫師提醒糖友，當心併發症不但威脅健康，也會加重醫藥費負擔，務必控糖、保腎、護心， 3管齊下。
69歲的陳阿姨罹患糖尿病 10年，血糖控制持續未達標，糖化血色素曾高達 10.5%。 3年前胸口不適緊急就醫，發現罹患冠心症，需緊急置放冠狀動脈支架；同時發現有蛋白尿問題，已有腎臟病變的徵兆。
糖尿病為國人 10大死因之一。根據國健署統計，全國約有 200多萬名糖尿病患，每年以 2萬 5000人的速度持續增加。根據最新的台灣糖尿病登錄計畫報告，全台有超過 6成的糖友血糖控制未達標（糖化血色素>7%），恐陷入心、腎併發症威脅。
中華民國糖尿病學會理事長許惠恒表示，糖尿病如果血糖沒達標，會引起大動脈硬化、眼睛病變、神經病變、腎臟病變等許多併發症，除了影響健康；根據統計發現，當糖友罹患併發症時，年均醫療花費較沒有併發症的糖友多出 8萬以上。
中華民國心臟學會理事長黃瑞仁也指出，心血管疾病是全世界糖尿病患者最重要的併發症與主要死因，近 6成的糖尿病患者死於心血管疾病。
在台灣約 1/3糖友同時有心血管疾病，推估約 60萬人，更有 15%左右的糖友合併心衰竭問題。黃瑞仁表示，心衰竭是常見的心血管病變之一，長期下來可能讓心臟功能惡化、導致死亡。研究也發現，糖化血色素每上升 1%，心衰竭風險就增加 16%；老年糖尿病患一旦罹患心衰竭， 5年內存活率僅剩 1成多。
許惠恒提醒，根據統計，末期腎臟疾病的病患中，有 40%肇因於糖尿病；約 15%的第二型糖尿病患會發生腎病變，推估約有 30萬人。若腎臟功能出問題，患者的生活品質也將會大受影響。
黃瑞仁表示，美國心臟協會（ AHA）年會發表最新糖尿病藥物心血管結果研究，以及 11月於《刺絡針》發表的整合分析指出， SGLT2抑制劑可降低心衰竭住院率與心血管死亡風險，並減少腎臟病變風險。
許惠恒與黃瑞仁表示，未來除將參考國際最新治療準則，修訂本土治療指引與建議，也呼籲糖友兼顧控糖、保腎、護心的疾病控制目標，預防併發症。
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